Mercredi 14 novembre, à lUniversité SESAME au Technopôle dAl Ghazala, en présence de Monsieur ABDELAZIZ YAAQOUBI, Directeur Général Adjoint dAttijari Bank et du Docteur Farouk KAMOUN, Président de lUniversité SESAME, entourés de Messieurs MOHAMED NAJIB MAROUANE Responsable du pôle Capital Humain & Communication Interne et MOHAMED AKROUT Responsable Du Développement Du Capital Humain & De La Formation , se déroulait la remise des diplômes clôturant la première session de formation intitulée « Opérations à lInternational ».
La remise de ces certificats de compétences concernait quatorze jeunes collaborateurs dAttijari Bank, triés sur le volet, aux cursus différents; ils appartenaient pour la majorité au Département Commercial de la Banque, mais aussi à dautres structures du siège central. Particulièrement motivés par une formation certifiante de six mois qui leur permettraient dencore mieux accompagner leurs clients dans leurs opérations à linternational,les quatorze nouveaux diplômés affichaient beaucoup démotion durant cette cérémonie et louaient les qualités techniques et pédagogiques de leurs formateurs, responsables de métiers.
Il convient de préciser que ces formateurs internes avaient été eux-mêmes formés (dans le cadre dune formation de formateurs qui avait précédé le cycle de formation) par deux grands experts internationaux mandatés par lUniversité SESAME à savoir Monsieur DANIEL MARQUE et Monsieur HUBERT MARTINI.
Même si Attijari Bank dispose de mécanismes de formation interne bien huilés et sans cesse actualisés, le groupe décide dès 2011 daller encore plus loin en sinscrivant dans une logique visant à former de véritables experts sur un certain nombre de spécialités pointues dans le cadre du secteur bancaire : « Nous sommes persuadés que la Tunisie, ouverte à la fois vers lEurope et lAfrique, deviendra à moyen terme une plateforme économique et financière importante dans la région. Par exemple, la présence dexperts à linternational est primordiale du fait de la puissance panafricaine de notre Groupe Ettijari Wafa Bank. Pour cela, nous voulons attirer ou développer de nouveaux portefeuilles de clients et afficher notre savoir-faire pointu et reconnu en matière de gestion de linternational, domaine que nous voulons positionner comme produit dappel et référence sur le marché. Chez Attijari bank, mieux servir nos clients fait partie de nos priorités fondamentales de qualité de service »précisait Monsieur SOFIENE HAOUARI responsable de la communication externe.
Pour Monsieur ABDELAZIZ YAAQOUBI, DGA dAttijari bank et porteur de ce projet de formation, linstallation et lassimilation de ce nouvel état desprit fondé sur la nouveauté, lexpertise et la compétence, sera un long périple rendu possible par la patience, la présence de moyens, une volonté hors-normes et lappel à des partenaires de qualité tels que lUniversité SESAME. Il rajoute que « lUniversité SESAME nous avait déjà rassurés en réussissant à 100% la formation de nos formateurs et nous avait séduits de par leur ouverture et leur sens dinnovation globale que nous apprécions beaucoup chez nos partenaires. Cette synergie entre université et entreprise est importante à nos yeux, car luniversité, si elle est soutenue par lentreprise, permet de préparer encore mieux nos étudiants aux postes de plus en plus spécialistes de lentreprise. Vice-versa, lentreprise, soutenue par luniversité, pourra offrir à ses collaborateurs de nouveaux horizons grâce à des formations continues de qualité qui boosteront leurs carrières».
LUniversité SESAME, hormis ses cycles de formation initiale, a développé depuis trois années sa structure interne SESAME EXECUTIVE dont la vocation est daccompagner entreprises et professionnels tout au long de leur vie active en leur offrant des formations qui suivent les évolutions techniques et technologiques de leurs secteurs respectifs. Elle prépare entre autres au Mastère Spécialisé en Ingénierie des projets internationaux et Ressources Humainesen collaboration avec le Conservatoire National des Arts et Métiers (CNAM), labellisé Conférence des Grandes Ecoles (CGE France).
« Nous ne pouvons que nous louer de cette première expérience pilote avec lUniversité SESAME et nous sommes déjà en train de réfléchir à de nouveaux axes de formation dans dautres domaines de notre secteur bancaire. Le fait que cette première session ait pu enregistrer 100% de réussite dès ce premier cycle pilote est très prometteur pour lavenir et sannonce comme une composante de notre objectif final : devenir une banque de référence sur la place » concluait Monsieur MOHAMED AKROUT.